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PROJET INPACTH : Favoriser la réussite du parcours professionnel des salariés en situation de handicap

L’ARACT d’Ile-de-France recherche des entreprises volontaires pour une expérimentation sur les enjeux de parcours professionnels, du maintien dans l’emploi et de la prévention de la désinsertion professionnelle

Vous êtes une entreprise francilienne de 20 à 200 salariés, désireuse d’œuvrer en matière de maintien dans l’emploi et de prévention des risques professionnels ?

 

Dans le cadre du projet INPACTH (INgénieries de Parcours Articulant Compétences, Travail et Handicap), l’Association Régionale pour l’Amélioration des Conditions de Travail en Ile-de-France (ARACT IDF) se propose d’accompagner 6 entreprises à expérimenter de nouvelles méthodes pour développer les parcours professionnels des salariés en situation de handicap (ou avec un problème de santé). 

Il s’agira de participer en binôme paritaire (un représentant direction – dirigeant d’entreprise, DRH, RRH, QSE / un élu CSE) à :

  • des temps collectifs d’échanges de pratiques entre entreprises ;
  • des partages de connaissances et des échanges avec des experts et acteurs relais
  • des temps d’appuis directs au sein de l’entreprise (par l’ARACT).

 

Le démarrage de l’expérimentation est imminent, mais il reste encore quelques places à pourvoir. Si vous êtes intéressé par la démarche (totalement gratuite), renseignez-vous et postulez en cliquant sur le lien suivant https://www.aractidf.org/actualites/projet-inpacth ou contactez directement :